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贡井区教育局切实加强干部教师队伍建设
[四川教育网]  [手机版本]  [扫描分享]  发布时间:2018年1月11日
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  来源:贡井区教育局

 自贡市贡井区教育局把打造高素质干部教师队伍作为教育工作的重中之重,搭建平台,落实工作举措,切实促进教师专业成长。

 抓好干部队伍建设。出台《关于进一步加强中小学校级领导班子思想政治建设的实施意见》,通过系统中心组专题讲座、片区中心组主题发言等形式开展省第十一次党代会、十九大精神专题学习和廉政教育,组织为期5天的教育系统后备干部培训,提高了干部政治素质和理论水平。

 强化师德师风。持续开展“三个一批”师德师风建设主题活动,表彰师德标兵33名,表彰优秀教师和优秀教育工作者51名,发放农村学校工作二十年荣誉证书381人,编印师德师风专刊9期,师德典型事迹23篇,辅读学校潘正英最美教师事迹在各区县巡回演讲,建立3个志愿导学点,集中开展志愿导学89节,切实抵制有偿家教,树优良师风。

 保障教师权益。全区中小学幼儿园教师工资按国家标准全部兑现,教师“五险一金”和退休教师工资全部纳入社会保障体系;中小学教职工的奖励性绩效工资、附加绩效工资、农村学校教师补助和乡镇工作补助、提高民代教师补助标准,均按国家规定标准全部兑现;落实农村教师定期体检制度,建成72套教师周转宿舍并投入使用。完成中小学校编制、岗位调整工作,全区新增加教师高级岗位138个,共有513名教师晋升上一级岗位职务,较好的解决了教师职务“有资未聘”问题。

 夯实业务培训。将年度公用经费的5%全部用于教师培训,组织开展了师德、领军人才、新教师、新课程、信息技术、艺体学科等多层级、多领域的教师全员培训。1153名教师参加省“一师一优课,一课一名师”网络晒课活动,晒课1148节,其中市级优课6节,省级优课3节;85名教师参加“自贡市第二届我的超级教师教学技能大赛”学校初赛,区级复赛选拔出5名优秀教师代表贡井区参加市级决赛,获二等奖1名。


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编辑:苟 曌